2024.5.7
こんにちは!社員会チームの長谷川です^^
今回は管理職(支援職)の”サシ飲み”実施についてご紹介します!
(弊社では役職者のことを”管理職”ではなく、メンバーを支援する立場という意味で”支援職”と読んでおります。)
2023年5月より、執行役員の白濱と、支援職がサシ飲み(1対1で食事)を
1年ほどの期間かけて、スケジュールを組んで23名全員と行いました。
自己開示シートというものを使用して、その中から話しやすい項目を3つ話していきます。
時間は90分、原則2次会は行わないというルールもあります。
基本的には夜の食事会ですが、時短社員はランチでも実施可能です。
サシ飲み中は仕事以外のことがメインですが、コミュニケーションをとることで
仕事の件でもより相談しやすくするという狙いがあります♪
普段なかなかゆっくり話す機会も少ないので、有意義な時間を過ごせています。
仕事を行う上で、コミュニケーションは大切だと改めて感じています。
2024年5月から第二回の開催も始まります~!
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